Rhodé vindt haar plek bij HEMA
Rhodé is uitgegroeid tot een onmisbare kracht bij HEMA. Ze startte een aantal maanden geleden en heeft haar plek gevonden. Dankzij haar inzet en positieve houding heeft HEMA besloten de loonkostensubsidie stop te zetten. "Rhodé presteert net zoals elke andere collega, het voelde niet eerlijk om gebruik van te blijven maken van loonkostensubsidie." Daarnaast volgt ze nu een opleiding tot Retailmedewerker.
Samenwerken aan ontwikkeling
De samenwerking begon jaren geleden. "We werden benaderd met de vraag of we een plek hadden voor een kandidaat," vertelt filiaalmanager Nancy. “Daaruit is toen een plaatsing voortgekomen. Dankzij de goede afstemming met Peggy, de contactpersoon van Avres, verliep het proces soepel. “We kregen eerst informatie en daarna volgde een kennismakingsgesprek. Toen bleek dat er een goede match was, hebben we haar aangenomen.”
De stappen naar succes
"We zagen meteen dat ze enthousiast was," vertelt Jeroen. Hij is teamleider bij HEMA en stuurt Rhodé aan op de werkvloer. “Bij HEMA hebben we de mogelijkheid om extra ondersteuning te bieden of mee te denken in oplossingen. Een voorbeeld hiervan is het buddysysteem. Tijdens de inwerkperiode kreeg Rhodé een buddy toegewezen. Al snel liet ze zien dat ze de werkzaamheden zelfstandig kon uitvoeren. Het werk ging heel snel al erg goed.” Regelmatige gesprekken hielpen haar om eventuele uitdagingen te bespreken.
Rhodé vertelt enthousiast: “Ik voelde mij gelijk welkom bij HEMA. Ze houden rekening met me en helpen mij waar nodig. Ik heb het hier erg naar mijn zin.” Naast dat Rhodé nu regulier meedraait in het team is ze ook begonnen aan een interne opleiding. “In september ben ik begonnen met de opleiding Retailmedewerker. Dat leek me erg leuk en het gaat goed. Ik werk hierdoor drie dagen per week en heb één dag school.”
Kansen bieden
“Iedereen verdient een plek in de maatschappij," legt Nancy uit. "We hebben gemerkt dat Rhodé niet alleen hard werkt, maar ook een positieve invloed heeft op de werksfeer en de kans met twee handen aanpakt. Dat is natuurlijk super," vult Jeroen aan. "Het is mooi om te zien hoe iemand kan ontwikkelen als je de juiste kans biedt.”